 Bakat potensi seseorang bisa digali menggunakan psikotes makannya banyak perusahaan memakai tes ini sebagai standar calon karyawan.
 Lihatlah menggunakan komputer, pc-desktop, laptop, maupun smartphone android. Saat ini ada 133 artikel Kategori Psikotes. Pemutakhiran versi update revisi ke : 118945.
MENGAPA HARUS ADA psikotes? Dengan psikotes maka potensi, kepribadian, bakat terembunyi seseorang bisa digali & dibangkitkan lewat cara yg futuristik. -
Kategori artikel : psikotes -
Artikel yg berhubungan : Soal psikotes tsb untuk apa? -
Status Optimasi : NO -
Posting date : 29 Agustus 2018 jam : 11:31 Am. -
Butuh tryning psikotes terlengkap terbaru berbentuk software komputer, DOWNLOAD DISINI . psikotes adalah tes yg digunakan untuk menguak potensi, bakat, kemampuan seseorang yg gak mampu dilakukan dg soal TPA biasa. psikotes tak bisa dipahami dg logika yg biasa pula, memuat serangkaian tes kepribadian yg disajikan secara futuristik yg akan mengungkap skill bernalar kritis seseorang dalam pemecahan masalah dg sudut pandang yg berbeda. Memang gak semua institusi mesti memakai psikotes, ada yg tidak mesti pakai psikotes, tapi memang rata-rata mengggunakan psikotes. psikotes sekarang masih dipercaya memberikan hasil score yg bisa dipetakan untuk mengungkap integensi, kepribadian, bakat seseorang. Mungkin ketika nanti jaman berubah, maka tak harus psikotes lagi. Assessment berubah, pola rekruitmen berubah. Skill & keahlian seseorang memang tak cukup diukur menerapkan psikotes saja, apalagi bila hard skill. Namun pada kenyataannya seleksi sekarang lebih mementingkan soft skill yang diukur menggunakan psikotes dalam bentuk psikogram. Hasil psikotes ini kelak akan disesuaikan dengan kebutuhan core bisnis perusahaan pengada rekruitasi. Jadi bila latihan psikotes tujuannya tidak hanya untuk melamar kerja saja, tapi paling tidak untuk mengasah & menggali potensi diri menggunakan metode yg beda yaitu dg psikotes. Psikotes SELALU BERBEDA dengan TES AKADMIK apapun yang mungkin pernah anda temukan disekolah/ kuliah. Maka tidak jarang banyak yang KAGET ketika pertama kali menerima lembar psikotes. BELAJAR psikotes sejak dini itu lebih baik, supaya lebih familiar menggunakan pola & bentuk psikotes itu sendiri. psikotes gak harus dipelajari melalui buku, maupun ebook statis, sekarang sudah ada software psikotes yang isinya dinamis & selalu update mengikuti perkembangan dunia rekruitasi. kalau membeli ebook / buku psikotes, mungkin kalau kedepan keluar bab psikotes baru, maka anda akan membeli lagi. Tapi jika menggunakan aplikasi psikotes, maka sekali beli selamanya akan mendapatkan medapatkan update terbaru secara free. Mengapa mesti psikotes & hampir semua perusahaan menggunakannya? -
1. perusahaan mau tahu prospek kemampuan karyawannya melalui cara yang berbeda, kemampuan berpikir kritis. -
2. psikotes memiliki metode yang unik, yang dipercaya mampu memetakan kompetensi seseorang dengan soal yang dinamis & susah diterka polanya, sehingga hasil jawabannya lebih mendekati kejujuran potensi seseorang. -
3. Perusahaan ingin mengetahui seberapa besar kontribusi teknis seseorang, seberapa menguntungkan seseorang ketikan diterima jadi karyawan, menggunakan alat ukur psikogram. -
4. psikotes masih dianggap bisa mengukur potensi kecerdasan seseorang serta kreativitas seseorang. -
5. psikotes dipercaya bisa menggali kepribadian tersembunyi seseorang. -
6. psikotes tidak menggunakan standar baku tes akademik pada umumnya. Itulah jawaban inti kenapa mesti didakan psikotes & sekarang lagi musim psikotes. Bagi yang ingin mendapatkan software tes psikotes, silahkan sudah disediakan tautan download doatas. Versi trial/demo adalah gratis, masa pakai terbatas, tidak semua menu aktif. Sedangkan full versi sebaliknya. Silahkan bisa pilih sesuai kebutuhan.
| 
